News - استطلاع يكشف عن تدهور التوازن بين العمل والحياة في المملكة المتحدة

تكشف دراسة متعمقة أجرتها MyPerfectCV، والمعروفة بتقرير قوة العمل المتصل دائمًا لعام 2026، أن 92% من المهنيين البريطانيين غير قادرين على الانفصال عن العمل خارج ساعات عملهم الرسمية. يسلط الاستطلاع، الذي شمل 1500 مشارك من المملكة المتحدة وإسبانيا وإيطاليا وفرنسا وألمانيا، الضوء على الاتجاه المتزايد للعاملين في المملكة المتحدة الذين يشاركون في أنشطة متعلقة بالعمل خارج أوقاتهم المتعاقد عليها. يستمر هذا الاتصال الدائم حتى أثناء المرض، حيث يعترف 91% من المشاركين البريطانيين بأنهم يعملون أثناء المرض. ظهور حالة 'الوجود الدائم'—وهي حالة يتجاهل فيها الموظفون صحتهم الشخصية لصالح البقاء في العمل—يتضح كقلق كبير، حيث يدفع 34% أنفسهم للعمل رغم المرض. بالإضافة إلى ذلك، يُشار إلى القلق المصاحب لطلب إجازة، بجانب الأعباء العمل الكبيرة وتوقعات المدراء، كأسباب رئيسية لهذا عدم القدرة المتفشي على الانفصال. يُذكر أن 55% يتفاعلون مع الاتصالات المهنية يوميًا، مما يتجاوز بكثير المتوسط الأوروبي البالغ 29%. يؤكد التقرير على الآثار السلبية على رفاهية الأفراد، حيث يجد العديد من الموظفين صعوبة متزايدة في الانفصال الذهني عن التزاماتهم حتى خلال فترات الراحة، مما يؤدي إلى آثار سيئة على الصحة النفسية والعلاقات الشخصية. تشدد جاسمين إسكاليرا من MyPerfectCV على أن هذه الحياة المتصلة دائمًا تغذيها العديد من الخيارات الصغيرة للبقاء متصلين وتعيد تشكيل الحدود بين الالتزامات المهنية والوقت الشخصي للعديد من الأشخاص في المملكة المتحدة.